記者12月12日從自治區黨委編辦獲悉，為深入貫徹落實黨的二十大精神，優化機構編制資源配置，寧夏日前出臺《關于統籌使用各類編制資源的實施意見》，針對全區編制總量較小、局部配置不合理等問題，提出解決措施，強化各級各部門的編制資源統籌管理職責和能力，加大區域間、部門間、層級間統籌調配力度。同時下放部分機構編制審批權限，形成自治區“管總量、管標準”、地級市“挖潛創新、市域調劑”的管理體制，推動各類編制資源進一步優化使用。

實施意見指出，要建立跨區域統籌使用編制機制，根據實際情況，進行區域間編制動態調整、合理配置。地級市在自治區核定下達縣（市、區）的編制總量內，可探索跨區域統籌使用編制，綜合考慮經濟社會發展水平、人口狀況、行政區劃、財政保障能力等因素，研究制定指標體系，合理確定縣（市、區）黨政群機關和事業單位編制總量。

實施意見要求，加強政法專項編制動態管理，以案件量為重點，逐步推動編制向案件量大、任務重的地區傾斜。在實行人員總量管理的公立醫院等事業單位中統籌事業編制和備案人員數，空出的事業編制主要用于招聘急需緊缺的高層次人才。統籌收回的編制優先用于加強公共衛生、基礎教育等公益事業。

實施意見還對優化行業系統編制資源配置、強化市縣機構編制部門統籌能力、探索建立編制使用負面清單、建立健全評估工作機制等進行詳細規定。（記者 姜璐）

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