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    寧夏稅務工作會議在銀川召開

    2024年02月02日11:10 |
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    1月31日,全區稅務工作會議在銀川召開。會議全面總結2023年稅務工作,分析研判面臨的機遇挑戰,安排部署2024年重點工作任務。寧夏區稅務局黨委書記、局長孫群作工作報告。

    會議指出,2023年全區稅務系統扎實推進政治機關建設,推行“問題研究式”學習法、紀檢“三員”監管模式等創新做法,全面推行“黨委書記抓黨建”項目化管理,全系統95%以上的市縣級局黨建工作考評進入當地“第一序列”,近80%的黨支部達到三星級以上,踐行忠誠擔當更加堅定。抓牢主業強職能,全年組織稅費收入1330.5億元,國家財力根基持續夯實。全年新增減稅降費及退稅緩稅緩費156.3億元,受益市場主體近88萬戶次,有效激發經營主體活力。聚力攻堅破難題,升級完善征管系統,智慧稅務應用生態加速完善;持續規范稅務執法,統一西北五?。▍^)稅務行政處罰裁量基準;精準實施稅費監管,完善“信用+風險”新型監管機制,改革牽引作用更加突顯。助企利民優服務,推出辦稅繳費“一網通辦”等12條舉措、“馬麗工作室”團隊服務等14條本地化舉措,推出5類17項“簡事快辦”事項,建立6個智慧辦稅服務廳、30個24小時自助辦稅服務廳,開辟“我的寧夏”APP“稅集市”服務專區,創新“稅訴通”服務管理模式,一體打造28個新時代“楓橋式”稅務所(分局、辦稅服務廳)、28個稅費爭議咨詢調解中心、21個征納互動服務運營中心,稅收營商環境更加優化。振奮精神提效能,樹立實干導向選人用人,實施素質工程育才鍛才,建設稅務人才能力提升實踐營地,實施“青稅育苗”計劃,積極爭創文明單位、青年文明號、文明示范崗,團結奮斗氛圍更加濃厚。

    會議指出,2023年全區稅務系統聚焦高質量發展目標,突出抓好主題教育,堅定不移用黨的創新理論推動發展。堅持和運用“六抓三強保落實”工作機制,銜接聯動抓好兩批主題教育,先后化解11.21萬戶(套)歷史遺留住宅“辦證難”問題、建成731個“鄉村稅費服務點”、幫助3000多名職工補繳企業社保欠費等,有效解決了一批群眾的操心事、煩心事。自覺接受政治體檢,堅定不移用巡視整改成效促進發展。構建“巡前自查先改,巡中即知即改,巡后實改徹改”工作機制,扎實做好“自查整改、對照整改、深化整改”三篇文章,以點帶面解決近40項問題,形成30多項重要實踐和制度成果,全系統各級黨組織和黨員干部接受了一次深刻的政治體檢、行動對標。深度融入重大戰略,堅定不移用有力稅收舉措服務發展。穩步推進水資源稅改革,制定《進一步支持黃河流域生態保護和高質量發展先行區建設的實施意見》,組建“絲路稅橋”國際稅收服務團隊,聯合12家單位推出支持民營經濟高質量發展60條措施,幫助1.7萬戶中小微企業獲得92億元信用貸款,有效激發民營經濟發展活力。

    會議強調,要增強高質量推進中國式現代化稅務實踐的政治自覺,做黨中央權威的忠誠捍衛者、做推動高質量發展的高效執行者、做納稅人繳費人的傾情服務者、做經濟社會秩序的堅定維護者,必須保持定力、克難奮進,必須主動出擊、乘勢而上,必須守正創新、與時俱進。要對標黨中央精神以及稅務總局黨委要求,堅持政治統領、聚力正航向,堅持人民至上、聚力優服務,堅持創新驅動、聚力促改革,堅持系統管理、聚力提效能,堅持底線思維、聚力保安全,堅持胸懷天下、聚力助發展,不斷把服務高質量發展的步伐走出力量、走出神采、走出底氣。

    會議要求,2024年全區稅務系統要深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,按照全國稅務工作會議和自治區黨委十三屆六次全會暨黨委經濟工作會議部署,圍繞政治強統領、法治固根本、改革創新激活力、管理服務提質效、風險防范守底線工作要求,凝心聚力建強政治機關,縱深推進全面從嚴治黨,守正創新服務發展大局,用情用力辦好利民實事,賦能提效激發干事動力,持續深化智慧稅務建設,切實肩負起高質量推進中國式現代化時代重任,在黃河流域生態保護和高質量發展先行區建設中貢獻稅務力量。

    ——以黨的建設為引領,在踐行忠誠中高站位建強政治機關。拓展主題教育成果,健全完善主題教育常態化長效化制度機制,進一步深化運用主題教育中形成的制度機制和經驗做法;深化政治機關建設,分級實施政治能力提升計劃,建立健全責任落實、督促檢查、典型引領、動態管理等工作機制,形成后進趕先進、中間爭先進、先進更前進的生動局面;提升黨建工作質量,統籌加強“基層組織、基層工作、基層能力”三方面建設,持續打造黨委書記抓基層黨組織建設示范項目、黨支部建設示范點,探索建立融入支部工作抓業務、圍繞業務工作抓支部的良性互促機制,實現以高質量黨建引領高質量發展。

    ——以服務大局為己任,在強化職能中高質量抓好主責主業。依法依規組織稅費收入,嚴守不收“過頭稅費”的底線,抓好形勢研判分析,加強稅源建設,加強征管堵漏增收,夯實國家財力根基。加力提升社保非稅工作質效,推動建立稅務、人社、醫保等跨部門集中聯合運維機制,持續推進社保非稅收入內控機制建設,推進社保經辦和繳費業務線上“一網通辦”、線下“一廳聯辦”,進一步兜牢民生底線。落實落細稅費優惠政策,持續優化稅費支持政策直達快享工作機制,加強政策效應分析和風險綜合評價,嚴防不應享而享以及違規騙享等風險,確保政策紅利快準穩好落實落地。

    ——以智慧稅務為支撐,在守正創新中高效能深化征管改革。實施深化稅收征管改革提升行動,有力有效推進稅務數字化建設,推動征管數字化轉型,深化稅收大數據應用,優化稅費征管崗責設置,推動稅費精準化監管,整治違規招商引資涉稅問題,全面提升稅收征管改革效能。

    ——以便捷高效為目標,在為民服務中高品質優化營商環境。踐行以人民為中心的發展思想,持續擦亮“便民辦稅春風行動”品牌。優化升級便利服務,圍繞辦稅繳費中的高頻事項和納稅人繳費人反映的突出問題,深化拓展內外部協同,發揮稅收大數據作用,打通卡點堵點,高效辦成一件事。深入推進新時代“楓橋式”稅務所(分局、辦稅服務廳)建設,優化升級稅費服務訴求解決機制,推動“接訴即辦”向“未訴先辦”延伸。集成優化智能服務,持續推廣征納互動服務新模式,擴大稅費事項全程網辦范圍,持續推動辦稅服務廳和12366轉型升級,推進線下社保繳費業務“一廳聯辦”,持續優化繳費服務體驗。統籌推進提級服務,著力打造市場化、法治化、國際化稅收營商環境。

    ——以崇尚實干為導向,在嚴管厚愛中高標準打造過硬隊伍。加強嚴管正風肅紀,持續在“內容上全涵蓋、對象上全覆蓋、責任上全鏈條、制度上全貫通”上下功夫,不斷健全完善全面從嚴治黨體系。配強班子選優干部,建強隊伍育好人才,增強動能激發活力,深入推進“2341”人才建設工程,完善“大教育”工作機制,做好基層建設文章,持續出實招加力度為基層賦能減負,激發干部隊伍活力。

    寧夏區稅務局黨委委員、副局長賀滿國主持會議。寧夏區稅務局領導參加會議并與會議代表進行分組討論。寧夏區稅務局一級巡視員、二級巡視員、機關各部門(單位)主要負責人,各市、縣(區)稅務局主要負責人參加會議。

    (來源:寧夏區稅務局)

    (責編:閻夢婕、賈茹)

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