“在村黨組織的精準幫扶下，我們香瓜協會實現了從技術提升到市場開拓的跨越式發展?！闭勂鹬ヂ橄愎袭a業的變化，寧夏鹽池縣青山鄉芝麻香瓜協會會長侯春茂感慨道。這個由農戶自發成立的產業組織，在村黨組織對接的農業專家團隊“全鏈條”幫扶下，不僅標準化種植技術全面升級，產品銷量更實現翻番，成為當地特色農業發展的亮麗名片。

近年來，鹽池縣為進一步鞏固村級黨組織對各類基層組織的全面領導，縣委組織部統籌指導，建立了村級各類組織定期向村黨組織述職和報告工作機制，將紅白理事會、產業協會等12類基層社會組織納入述職范圍，由村“兩委”班子成員、駐村第一書記等通過“點對點”聯系指導、“面對面”述職評議，積極引導村級組織在鄉村振興中心任務中“挑大梁”“唱主角”。

結合“三會一課”、主題黨日等，由村黨組織書記主持半年召開一次述職評議會議，通過“一述一問一評”的形式，各類組織負責人向村黨組織書記述職，“兩代表一委員”、黨員代表、村民代表向各類組織負責人提問，村黨組織書記“一對一”進行點評?！罢匍_村級組織述職會，既能把各類組織凝聚起來，又能發揮他們的優勢特長，在青年教育、高額彩禮治理、矛盾糾調解等方面做出重要貢獻?！丙}池縣惠安堡鎮老鹽池村黨組織書記、村委會主任尤亮說。

村級各類組織積極向村黨組織靠攏，不僅自身實力得到了有效提升，還在村黨組織的帶領下，積極參與村級治理，解決道路修繕、灌溉設施維護、移風易俗等民生問題720余件，調解鄰里糾紛464起，幫助360余戶困難家庭落實幫扶政策?！凹t白理事會的周會長經常到村里講彩禮要少收、酒席要少辦，現在村里有好幾個零彩禮出嫁女兒的，風氣明顯轉變了?！贝迕翊龛F小濤說。

統籌建立“雙向流動、互促發展”機制，村黨組織每年選拔8-10名返鄉創業人才、退役軍人等進入各類組織隊伍，充實力量、培養鍛煉。同時，對表現突出的優先推薦擔任村黨組織書記助理或納入村級后備力量、產業帶頭人隊伍，累計培養化解矛盾糾紛能手71名，灘羊、肉牛、黃花菜、設施溫棚等技術能人43名，推薦進入村“兩委”班子6名，推動年輕化、專業化力量充實基層組織。

服務保障體系的完善為機制運行提供堅實支撐，鹽池縣委組織部牽頭建立“雙清單”服務機制，協調農業農村、民政等部門資源，今年以來已為村級各類組織解決培訓、場地等需求57項?！巴ㄟ^組織振興帶動全面振興，我們正在走出一條黨建引領、多元共治的基層治理新路徑?！丙}池縣委組織部相關負責人表示。

來源：鹽池縣委組織部

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