近日，寧夏銀川市研究出臺《黨建引領多元力量參與基層治理的若干措施》（以下簡稱《若干措施》），通過系統構建六項工作機制、細化18條落實舉措，廣泛凝聚新就業群體、社會組織、志愿服務組織、轄區單位、物業服務企業等多元力量，深度參與基層治理，全面提升基層治理的系統性、整體性和協同性。

《若干措施》聚焦構建共建共治共享的基層治理共同體，創新提出六項工作機制，為多元共治提供精準路徑。

“主軸驅動”強引領。健全黨建引領基層治理協同機制，通過建強組織主心骨、優化網格治理體系、完善協同共治機制，將黨的政治優勢、組織優勢轉化為治理效能。

“新鋒力量”融治理。針對新就業群體建立專項保障機制，通過構建全域服務圈、搭建參與平臺、拓展賦能鏈條，落實暖“新”服務保障“二十條”，讓快遞小哥、外賣騎手成為基層治理的“流動探頭”和“公益使者”。

“專業賦能”促提升。建立社會組織引育機制，通過精準孵化、專業賦能、規范管理，引導社會組織深度參與社區服務，成為基層治理的“專業合伙人”。

“志愿匯聚”添活力。創新志愿服務機制，打造“專業化+常態化”隊伍、“菜單式+精準化”項目、“數字化+智能化”平臺，構建“線上對接、線下服務”雙線矩陣，讓志愿服務成為基層治理的溫暖底色。

“聯盟聯動”聚合力。完善駐區單位聯動機制，推動資源開放共享、項目共駐共建、應急雙向聯動，引導駐區單位從“旁觀者”轉變為治理“共同體”。

“物業轉型”優服務。建立物業企業提升機制，推動服務從“管理型”向“服務型”轉變，通過規范服務標準、拓展服務功能、健全協商機制，實現物業服務與社區治理的深度融合。

同時《若干措施》明確提出，統籌使用黨建經費、社區工作經費、公益慈善資金等，支持社會組織孵化、志愿服務激勵、資源開放共享等工作，鼓勵社會資本參與社區服務設施建設運營。創新構建“群眾滿意度評價”機制，將評價結果納入轄區治理綜合考核，持續完善社區多元治理的專項服務保障體系，著力營造“共建共治共享”的生動局面。

來源：銀川市委社會工作部

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