人民網銀川10月29日電（李甜甜）10月28日，寧夏高質量完成“十四五”規劃系列主題新聞發布會召開。據了解，“十四五”期間，寧夏出臺了不少就業政策，確保政策不停留在“文件上”，讓就業政策更加可感可及。

前瞻性完善就業政策，提高政策覆蓋的時效度。寧夏推出了多項就業支持政策，促進多就業、就好業。比如，頂格執行失業保險穩崗返還政策，累計發放8.1億元支持9.64萬戶市場主體穩定生產經營。創新實施高校畢業生基層就業生活補貼政策，對到縣鄉中小微企業就業的高校畢業生發放每月500元生活補貼，引導高校畢業生等青年轉變就業觀念，鼓勵畢業生市場化就業。加大對個體經營、非全日制、新就業形態的支持，實施靈活就業社會保險補貼政策，增加更多靈活就業機會。

針對性開展專項活動，增強政策實施的精準度。寧夏扎實推進“10+N”公共就業服務常規活動，針對性開展專項活動。為了促進高校畢業生等青年就業，與教育部門對接，各項公共就業服務提前進校園，開展離校未就業高校畢業生服務攻堅行動，梳理發布應屆畢業生生源信息和企業用工需求目錄，進行雙向推送，加頻加密專項招聘，確保離校未就業畢業生和困難畢業生幫扶就業率保持在90%以上。升級推進穩內拓外專項行動，實施政府主導的有組織、定向化、技術型勞務輸轉。組織“就業援助月”等專項活動，提檔升級“1131”就業幫扶，建立“一人一檔一策”臺賬，加強登記失業人員、就業困難人員實名制動態認定與退出管理。

創新性建設信息系統，跑出政策落地的加速度。寧夏注重發揮信息化優勢，讓數據多跑路，讓群眾少跑腿。依托人社一體化系統和就業信息“一庫一平臺”，打造“寧好就業”一站式綜合智慧就業創業服務平臺，平臺設置辦理、查詢、咨詢三大類27個板塊72項功能，就失業登記、公益性崗位申請、就業困難人員認定等高頻事項“一觸即達”、業務分類“清晰明了”、就業服務“按需推送”，今年7月上線以來，發布“寧好就業·e站職達”崗位信息2期，推送1388家企業6.59萬個崗位。

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